서울광역청년센터, 경계선지능 청년 사회진입 지원 위한 일경험 사업 참여

▲서울광역청년센터 전경.  제공:서울광역청년센터 

서울광역청년센터(센터장 신소미)는 경계선지능 청년의 직무역량 강화와 사회진입을 지원하기 위해 고용노동부 미래내일 일경험 사업(ESG 지원형) '포텐셜 온' 프로그램에 참여기업으로 참여한다고 밝혔다.

'포텐셜 온'은 고용노동부와 대한상공회의소가 주관하고, 서울특별시 경계선지능인 평생교육 지원센터와 웍스피어가 협력하여 운영하는 프로그램으로, 경계선지능 청년들이 자신의 강점을 발휘하고 안정적으로 사회에 진입할 수 있도록 직무교육과 실무 중심의 일경험 기회를 제공하는 사업이다.

서울광역청년센터는 이번 사업을 통해 청년 2명에게 경영지원 분야 일경험 기회를 제공한다. 참여 청년들은 6월부터 8월까지 경영지원팀에 배치되어 문서 관리, 행정업무 지원, 공간 운영 지원 등 기관 운영과 관련된 다양한 실무를 경험하게 된다.

경계선지능 청년은 지적장애에는 해당하지 않지만 인지·의사소통 및 사회적 적응 과정에서 어려움을 겪어 취업과 사회진입 과정에서 지원이 필요한 청년층으로 알려져 있다. 서울광역청년센터는 청년들이 실제 업무 환경 속에서 직무 경험을 쌓고 조직생활을 경험할 수 있도록 지원함으로써 사회진입의 기반을 마련할 계획이다.

서울광역청년센터는 청년정책 전달체계 기관으로서 다양한 청년이 성장하고 사회에 참여할 수 있도록 지원하고 있으며, 이번 사업 참여 역시 청년의 자립과 사회적 포용을 확대하기 위한 노력의 일환으로 추진됐다.

서울광역청년센터 관계자는 “청년에게 필요한 것은 단순한 지원을 넘어 실제 경험할 수 있는 기회라고 생각한다”며 “이번 일경험 사업이 경계선지능 청년들이 자신의 가능성을 발견하고 사회와 연결되는 계기가 되길 기대한다”고 말했다.

한편 서울광역청년센터는 앞으로도 다양한 배경의 청년들이 사회에 안정적으로 진입하고 성장할 수 있도록 청년 맞춤형 지원과 협력 사업을 지속적으로 확대해 나갈 예정이다.